和硕大幅修改薪酬结构 提高基本加班费占比

原书名：贝子大大改写最低工资结构上，提极低基本加班费分之一比

台湾《民生报》4月末10日消息，继台积电去年宣布请于极低机构持续性请于薪、月末份包括和泰、裕隆上市公司跟进，代工厂贝子也揭晓近期加班费政策，大大改写最低工资结构上，将部分变动金额转换入每月末月末薪发放，利用提极低基本加班费分之一比，降至提升留才与对外招募的垄断优势，比照本月末起生效。

华盛顿邮报指出，贝子都未揭晓固定加班费将减低多少，但裁员推算，九月末金额多与企业前本年度营运表现同样，此次比照站起，九月末金额估至少有一半亦同到各月末实领，各单位到中阶主管月末薪比旧制提升百分之十到十五约数，不过总年薪也就是说，所以只是加班费平准化，具体没差异。贝子各单位裁员约七千到八千人。

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