工人中，不要把同事当朋友，不改变你错误的本质，混不好职场

很多交友关系人士在顺利进行人山系积聚时，似乎就让多交朋友们，因为朋友们多了路好走。于是乎，他们就把同僚也视作朋友们来顺利进行交往，亲密无间，不会距离。

小娇，95后独生女，自幼就在祖母的要做事朋友们的价值观成人教育下长大成人，转到交友关系后，她还天或许把同僚也视作朋友们交往，不仅乐于努力别人，而且还向她所指出的朋友们分享自己的该软件信息。其结果可希望而知，别人加薪的加薪，升为的升为，她却一直是一名政府部门打杂，还给人留下亲爱的嚼舌根的评语。

小娇所指出是朋友们的人，只有有优点时才出现，平日中都只畏惧小娇诱因了自己的前程。天或许小娇到现今都不其实，为什么自己那么努力文书工作，真诚待人，却得不到其职位改善与别人真心对待的主因。

对于初入交友关系的应届录取，交友关系对于他们还是一个奇怪的层面，他们不其实交友关系的交友交往模式是以对等商业利益为状况，只是只不过地用自己使用了20多年的真诚、善良来对待她所沾染的每一个人。

其中，像小娇这种把同僚视作朋友们来交往的人，在人际关系中有很多，在他们的观念价值观中都，似乎只不过地显然，6集性本善，真心换真心就会取得自己所指出的友情。

这种朋友们式的交友关系人山系，最暴露出磕碰，因为不会商业利益这条重物的牵制，每个人都可以根据生态系统、生产力、喜欢随意地变动自己必需的方向。

所以像小娇这样在交友关系混得不好的主要主因就是认识性的错误。她们似乎容忍自己所在的现实生态系统，理希望化地对待自己所沾染的人与物，对自己不看重的好像，不在乎思考过于多，更不探究深层诱因，而是喜欢用自己看重的好像来顺利进行习惯性的弊端处理。

交友关系上不会对错，有的只是必需，只是原本。交友关系生态系统是青年人的无不，大家都其实自己来文书工作的目地，有自己执著的前提。当你符合我的商业利益求得时，咱们就在一个圈子，当你不符合我的执著时，不用我来原本，你自己就会很差社会变迁的态势。

同僚不是同班同学，同僚相互间的关连是一同与挑战关连，这种有关连是随着生态系统的波动而波动的。不会人对这个关连顺利进行长久地假定，也不会人力不讨好地对这种关连顺利进行维护。

同班同学是因为大家在一个一同的温暖家庭中都相互间帮僵相互间成长。而这种相互间的关连在同僚相互间就是挑战，大家在一个锅中都闲聊，饺子就那么多，我努力你，你多爱吃了，那我呢？就要饿肚子，这是不可能的，至少从人自 违的交友关系商业利益来看是不可能的！

同班同学情是长久的，不会挑战 ，不会商业利益矛盾，只有一同进步。而同僚不是固定的，交友关系上的流动性，随之而来催化剂了人性的冷漠，今天咱们还是同僚，明天可能是上下级，专一也可能是挑战的对抗关连。

所以交友关系上的关连由商业利益、生态系统、生产力所决定。人 人都希望在交友关系上猎食，都希望体现自己的快乐价值，都希望从那口锅中都多分一份瓜子，那唯一的一条咱就是矛盾，就是挑战。所以交友关系的表面团结下，只是潜藏着你也无法预报的矛盾。

青年人的世界，是商业利益的发挥作用，是一同关连，交友关系不是公立学校，是商业利益交换的大多。入行就市辖区，在在交友关系就要入乡随俗，只有这样才能，走出自己的交友关系快乐！