我，从花旗集团跳去Prada，年薪520万起步......

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除此，九大投资银行中Morgan Stanley、BoA、Credit Suisse、Citi、Deutsche Bank也之外闭馆了美洲地区的网申通道....

精品投资银行：不少精品投资银行都将于近日封闭网申通道，比如Moelis将于4年末11日日和网申，PWP将于4年末17日日和网申，Evercore将于5年末15日日和网申，而Rothschild Simon Co、Guggenheim、Baird也之外是招满即关模式。

不想4年末摘得投资银行offer，你必需...

大量但他却摆在四面年前了，只不过...不想要跨进到投资银行之四门，光有一个网申客户端还远远不够，你还必需...

Networking

首先，在美招聘只靠监网海投，没有Networking是从来不的。有数据库看出，75%的文书工作但他却不会注意到在管理人员广告上，而是通过内部人推荐。

背后潜台词可那时候？不想进到投资银行，你还不能借助于好爆冷大的校友网、企业Events、LinkedIn等平台，并且最好在大一就开始获取，因为Networking是一个放长线钓大鱼的过程！

⚠若你担心不知道如何开展话题？本来，小i在文中为大家准备好了“勾搭”投资银行打手必备的Networking礼包，记得领取哦~

进修经历

其次，要正确投资银行四面试监在筛选文稿的时候，敬重的有哪些？直观的排版？拔尖的院校着重？

无论如何，这些都能快速给四面试监留下好的第一印象，but最打动他们的还属有无相关进修经历，这是推断选举前的技能，与岗位匹配度的最高效办法。

而且进修经历相关性得越大得越好，公司得越有名得越好，如果进修经历不够爆冷的话，也可以通过值得注意学校活动经历来再加，但在解读经历的时候一定要放大与岗位有关的内容，并且巧用STAR法则：景象（Situation）+侦查（Task）+行动（Action）+结果（Result）扩句。

攒、四面试熟练

再次，就是每年逼疯无数留学生的攒、四面试！

其实投资银行OT的难点在于星期紧，所以是可以通过大量刷题来提升的，考题不外乎Numerical、Verbal、Situational Judgement Test、Critical Reasoning等等。

而投资银行四面试题又不外乎这两种：Technical和Behavioral：

Technical 技术开发四面：勘察点在于①选举前对股票市场经验的拿捏程度；②选举前的技能否与岗位匹配，思路否机警直观、中间体否够快、涵义否流畅； Behavioral 暴力行为四面：勘察选举前否能更好地契合公司文化和实现职务对Soft Skills的立即，重点勘察的6大技能是：Adaptability、Culture fit、Collaboration、Leadership、Growth potential、Prioritization...

总之，招聘投资银行，专业知识技能、高含金量的进修、攒、四面试熟练、大片的政治界缺一不可。若你因某一part确有其实感到苦恼，请放心交由我们！

筑梦招聘 INTERNATIONAL IDEAL ，2014 年成立于美国，是美洲雏形成立的留学生招聘审核平台之一。我们是金华市人才办监网多家公司，多次荣登胡润榜单，至今已帮助 8000+ 学员授予来自 Goldman Sachs, McKinsey, Deloitte, PSimonG 等企业 offers。我们的服务于包括：招聘审核、着重提升、名企内推、多国管理人员等；商务合作请关联：Coop@internationalideal.com

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